我國自古就有“民以食為天、食以味為先”的說法，可見調(diào)味品在人們?nèi)粘Ｉ钪械闹匾裕{(diào)味品既能增加菜肴的色、香，促進(jìn)食欲，也能補(bǔ)充人體所需營養(yǎng)，提高飲食質(zhì)量，隨著人們生活水平的逐步提高，對調(diào)味品的需求也在不斷提高。
調(diào)味品的銷售市場廣闊，運(yùn)營渠道多樣化，包括大型零售終端、連鎖超市、生鮮店、干鮮調(diào)料店等等，每一個(gè)渠道在運(yùn)營和管理上也存在差異，這就需要更加精細(xì)化、針對性的管理方式。
小步外勤針對調(diào)味品行業(yè)的管理難點(diǎn)和痛點(diǎn)，利用智慧化的手段，有效解決外勤人員管理難，出差費(fèi)用核實(shí)不清的問題。
01
遠(yuǎn)程考勤打卡，規(guī)范員工出勤時(shí)間
調(diào)味品廠家的大區(qū)經(jīng)理需要到全國各地出差，拜訪和拓寬客戶規(guī)模，長期駐外的工作形式，導(dǎo)致公司無法及時(shí)掌握員工是否按時(shí)上下班，極易造成外勤人員管理混亂的狀況。
小步外勤可以支持遠(yuǎn)程考勤打卡，通過指定打卡區(qū)域，上傳打卡照片等方式，有效避免員工遲到早退，規(guī)范員工出勤時(shí)間，提高工作效率。除此之外，考勤后臺(tái)還可以根據(jù)公司規(guī)章制度，個(gè)性化的設(shè)置考勤制度，形成更加精細(xì)化、更具人性化的管理模式。
02
軌跡路線導(dǎo)出，出差費(fèi)用準(zhǔn)確核實(shí)
外勤人員出差頻率高，差旅費(fèi)用雜亂，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)出差費(fèi)用核對不清的問題，對公司和員工都帶來相應(yīng)的損失。
小步外勤的工作路線版塊，可以實(shí)時(shí)定位員工外出工作路線，形成清晰的工作軌跡，領(lǐng)導(dǎo)可隨時(shí)對工作軌跡進(jìn)行查看，把握員工工作內(nèi)容，同時(shí)，軌跡行程還可以導(dǎo)出，用于出差費(fèi)用的核實(shí)，確保費(fèi)用清晰準(zhǔn)確。
調(diào)味品行業(yè)的市場逐步趨于成熟和完善，未來的競爭勢必會(huì)更加激烈，為應(yīng)對激烈的品牌競爭，更需通過改變和升級管理模式，小步外勤將不斷助力調(diào)味品廠家拓寬市場布局，提高企業(yè)效益。
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