案例背景
北京松聯(lián)科技有限公司成立于2004年，公司在成立伊始就在規(guī)劃和運(yùn)營中選擇了合適的定位和政策導(dǎo)引，以通訊分銷業(yè)務(wù)為依托，以資本運(yùn)作為主線，逐漸在通訊、金融、傳媒等領(lǐng)域或長足發(fā)展、或暫露頭角，已成為行業(yè)內(nèi)知名的集團(tuán)建制的綜合性運(yùn)營公司。
北京松聯(lián)在全國九個重點省份都建立了具有法人資格的全資子公司，在近二十個省份建立了強(qiáng)有力的銷售網(wǎng)絡(luò)，在全球近十個國家建立了友好合作。確立了北京松聯(lián)的通訊行業(yè)的霸主和資本運(yùn)營領(lǐng)域的新秀的地位。公司目前是榮耀手機(jī)的國代，在通訊器材分銷領(lǐng)域，公司依靠強(qiáng)有力的產(chǎn)品資源和科學(xué)有序的平臺管理，先后與夏新、摩托羅拉、諾基亞、華為、蘋果、榮耀等進(jìn)行戰(zhàn)略合作，逐漸成為通訊器材分銷領(lǐng)域的龍頭企業(yè)。
遇到的主要問題
北京松聯(lián)在全國各地有外勤人員，主要是拜訪各地經(jīng)銷商，協(xié)助處理經(jīng)銷商的事務(wù)。外勤人員分布在全國各地，每日的工作過程和內(nèi)容無法考核。
我們的解決方案
1、考勤+工作線路
員工通過小步外勤進(jìn)行上下班打卡，公司管理員通過小步外勤可以查詢員工考勤數(shù)據(jù)和工作線路，確保員工工作真實性。
2、客戶管理+拍照上傳
員工在拜訪經(jīng)銷商時，可以通過小步外勤進(jìn)行現(xiàn)場拍照，填寫拜訪內(nèi)容，及時匯報工作情況。
客戶反饋
小步外勤幫助我們建立了比以前更加完善的考核機(jī)制，可以更加便利的了解員工工作動態(tài)。
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